{"version":"1.0","provider_name":"Kattern\u00f6 Digital","provider_url":"https:\/\/katternodigital.fi\/fi\/","author_name":"Mattias Bj\u00f6rkholm","author_url":"https:\/\/katternodigital.fi\/fi\/author\/mattias\/","title":"Kolme kysymyst\u00e4 - Kattern\u00f6 Digital","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"LKlC47Z4ws\"><a href=\"https:\/\/katternodigital.fi\/fi\/article\/kolme-kysymysta-3\/\">Kolme kysymyst\u00e4<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/katternodigital.fi\/fi\/article\/kolme-kysymysta-3\/embed\/#?secret=LKlC47Z4ws\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8221;Kolme kysymyst\u00e4&#8221; &#8212; Kattern\u00f6 Digital\" data-secret=\"LKlC47Z4ws\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script>\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n<\/script>\n","description":"Miten johtajuus ja yrityskulttuuri ovat kehittyneet pohjalaisyrityksiss\u00e4? Yleisesti ottaen johtaminen ja yrityskulttuuri Pohjanmaalla on hyv\u00e4ll\u00e4 tasolla. N\u00e4ytt\u00f6\u00e4 t\u00e4st\u00e4 l\u00f6ytyy esimerkiksi Alueprofiilit 2016 -selvityksen tuloksista ja monista aluetaloutta mittaavista tilastoista. Yritysten kesken on tietenkin eroja \u2013 jotkut ovat rohkeita, innovatiivisia ja kasvuhakuisia, kun taas toiset tyytyv\u00e4t nykytasoon. T\u00e4\u00e4ll\u00e4 kuitenkin yleens\u00e4 uskotaan omiin visioihin ja uskalletaan erikoistua.&hellip;","thumbnail_url":"https:\/\/katternodigital.fi\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/katterno-logo.png","thumbnail_width":600,"thumbnail_height":147}